2022福建福州市連江縣招聘教師239人公告公布！

根據《福建省教育廳 福建省人力資源和社會保障廳關于做好2022年全省中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2022〕8號)及事業單位工作人員招考相關規定，現將2022年連江縣公開招聘教師工作有關事項公告如下：

一、招聘崗位

2022年連江縣計劃招聘職專、中小學、幼兒園、特教教師共239人。本次招聘的是編外合同教師，具體崗位、招聘對象及要求詳見《2022年連江縣公開招聘教師崗位信息表》。

二、招聘條件

(一)基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.年滿18周歲;

6.符合崗位要求的資格條件和工作能力;

7.本次招聘對象不含連江縣在編在崗教師。其他在職人員報考，須提供所在單位或主管部門加蓋公章的同意報考函，或解除聘用合同的證明。

(二)不得報考或取消考試、聘用資格的：

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.被列為失信聯合懲戒對象，且尚未解除懲戒的;

4.在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考(聘)紀律行為，尚在禁止報考期限內的;

5.現役軍人、試用期內的公務員(含參照公務員法管理的事業單位人員);

6.普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業生;

7.法律法規、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

三、網絡報名

(一)報名時間：2022年3月25日8:00(系統開啟)至3月31日17:30(系統關閉)。

(二)應聘人員在福建省教育考試院官網數字服務大廳“教師招聘考試”專欄注冊報名。每位應聘人員限報考1個崗位。報考連江職業中專學校教師崗位的應聘人員需在“委托模塊”報名(筆試只考教育綜合知識)，并在報名備注欄注明具體報考崗位名稱，否則無法通過資格初審。

(三)應聘人員登錄網上報名信息系統后，要認真閱讀網頁上的《網上報名須知》，按考試報名流程進行網上報名。應聘人員如因提供信息不準確或有虛假行為而造成無法參加考試，或審核未通過，自行承擔后果責任。

(四)專業條件設置為“××類”的招聘崗位，符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2022年》中“××類”所列專業的報考者準予報考;專業條件設置為具體專業名稱的招聘崗位，符合所列專業(詳見本公告附表各有關崗位)的報考者準予報考。對博士和留學人員的專業要求按相近原則認定。

(五)境內學歷(含自學考試、成人教育、網絡教育等)應在中國高等教育學生信息網(簡稱“學信網”/)上可查詢認證;學位原則上應在中國學位與研究生教育信息網(簡稱“學位網”)上可查詢認證。取得境外學歷學位證書報名者應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書，證書信息原則上應在中國留學網上可查詢認證。國內院校與國外院校聯合辦學取得國內學歷學位的，按國內院校畢業生報考，應由國內院校出具相應的證明。屬國內院校與國外院校聯合辦學取得國外學歷學位的，需出具國家教育部留學服務中心的《聯合辦學學歷學位評估意見書》或《聯合辦學學歷學位認證書》。

(六)應聘人員在報名時提供的本人聯系電話號碼應準確無誤，保持暢通，原則上要求在簽訂聘用合同前不得更改。否則，因聯系障礙產生的后果，由應聘人員承擔。

四、考試辦法

采取筆試和面試相結合的辦法擇優聘用。

(一)筆試：筆試內容包括教育綜合和專業知識。筆試原始成績計算：教育綜合知識考試成績占40%，專業知識考試成績占60%。筆試成績由筆試原始成績(以百分制計算)和政策加分相加而成，如筆試原始成績為150分，則先換算成100分(保留小數點后2位)。符合招考政策加分條件的考生，按福建省有關規定予以筆試成績加分，加分證明材料須于5月9日之前送至連江縣教育局人事科(天豐大廈八樓)。

應聘人員筆試成績及擬參加面試人員名單在連江縣人民政府網站公布。根據應聘人員筆試成績按報考崗位計劃的1：3比例確定面試人選(末位同分的一并入圍);達不到規定比例的，按實有人數確定面試人選。參加筆試進入面試范圍的應聘人員須進行面試資格現場審核(通過連江縣人民政府網站另行通知)。面試資格審核不合格的取消面試資格，面試人選按筆試成績從高分到低分順延遞補。

(二)面試：面試內容包括編寫教案、片段教學等，部分崗位有技能操作測試(具體見崗位信息表)。面試教材為相應學科現行教材。面試成績以百分制計算(保留小數點后2位)。面試合格成績定為60分。若有個別崗位實際參加面試人數等于或少于擬招聘人數，面試合格成績定為70分。

(三)總成績計算：筆試、面試成績各占50%折算為總成績(保留小數點后2位)。總成績合格線設置為60分，總成績低于合格線的不予聘用。

(四)考試時間、地點

1.筆試時間、地點以網上報名信息系統打印的準考證為準。

2.面試時間、地點通過連江縣人民政府網站另行通知。

五、聘用規定

(一)根據總成績從高分到低分按招聘計劃的1：1比例確定擬聘用人選。擬聘用人選總成績最后一名出現同分的，筆試成績(含政策加分)高者入選;若筆試成績(含政策加分)再相同，專業知識成績高者入選;若筆試成績(含政策加分)、專業知識成績均相同，采用加試一場面試，按加試的面試成績從高分到低分確定擬聘用人選。擬聘用人員因故自行放棄擬聘用資格的，其空額在該崗位未聘用人員中根據總成績從高分到低分順延遞補。確定擬聘用人員的排名位次，依次按總成績、筆試成績、專業知識成績從高到低排列。

(二)擬聘用人員均須參加由連江縣教育局組織的體檢和崗前培訓，體檢及崗前培訓合格者方可聘用。體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》、《福建省教師資格認定體檢工作實施辦法(2018年修訂)》規定執行。體檢對象對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果的7天內申請一次復檢。體檢和崗前培訓有關事項另行通知。

(三)選崗：擬聘用人員分別按照總成績從高到低順序依次選崗。如遇總成績相同，筆試成績(含政策加分)高者優先;如筆試成績(含政策加分)再相同，以專業知識成績高者優先。連江縣“一環學校”指城關地區各中小學、幼兒園，特教學校、進修校、職專以及敖江、江南兩個鄉鎮轄區內的中小學、幼兒園;“二環學校”指東湖、琯頭、浦口、丹陽、東岱、潘渡等6個鄉鎮轄區內的中小學和幼兒園, 但崗位信息表中的二環學校不含福州一中貴安學校、連江一中貴安分校、貴安新天地幼兒園;“三環學校”指一環、二環以外各鄉鎮轄區內的中小學和幼兒園。

(四)資格審核貫穿全程。擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用。(1)以虛報、隱瞞或偽造、涂改有關材料及其它非法手段取得考試資格的;(2)規定日期前未能按崗位報名條件提供相關證件(書)或相關證件(書)審核不合格的;(3)體檢、崗前培訓不合格的;(4)審檔不合格的;(5)與原單位有簽訂聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。

六、其他事項

(一)本次招聘的是編外合同教師，將參照《福州市人民政府辦公廳關于印發福州市屬公辦中小學、幼兒園參照事業單位聘用制人員管理辦法的通知》(榕政辦〔2021〕65號)要求，在師德師風、進修培訓、教育教學、績效考核、工資獎金、工會福利、獎懲、休假等方面的管理與待遇均同編內人員。“五險一金”(不含養老保險中的職業年金)按規定的繳費基數和比例予以繳交。未盡事宜，根據福州市公辦學校參聘教師管理細則并結合我縣實際進行管理。今后上級部門若出臺有關學校編制或人員管理方面的新政策，屆時予以相應調整完善。

(二)錄聘后，在連江縣最低服務期為五年。

(三)招聘工作認真執行回避、保密等有關規定，連江縣紀委監委駐連江縣教育局紀檢監察組進行全程監督。

(四)各招聘程序常態化疫情防控要求按有關規定執行。

(五)本公告由連江縣教育局負責解釋。政策咨詢電話：見原文。工作日每天上午8：30至11：30，下午14：30至17：30。